4 Contoh Jawaban Kenapa Perusahaan Harus Menerima Anda

KakaKiky - Tiba-tiba lamaran kerja yang sudah Anda kirim akhirnya mendapatkan jawaban. Ini adalah tahap penting sehingga kamu harus berusaha semaksimal mungkin. Tentu Anda juga harus mengetahui contoh jawaban kenapa perusahaan harus menerima Anda. Sebab, ini merupakan pertanyaan yang krusial.

Apakah Anda punya argumen yang tak terbantahkan, atau apakah Anda hanya berharap nasib baik bersama Anda?

Jika Anda ingin tahu cara memukau calon atasan Anda dengan jawaban yang luar biasa, kami telah menyiapkan panduan mengapa Anda pantas mendapatkan tempat istimewa di sebuah perusahaan. Dilansir dari Sediksi.com, berikut adalah jawabannya.

Contoh Jawaban Kenapa Perusahaan Harus Menerima Anda

1. Jawabalah dengan Angka dan Fakta

Mari kita mulai dengan memberi tahu perusahaan bahwa Anda bukan hanya sekadar calon karyawan. Anda adalah investasi berharga yang bisa membawa dampak positif yang signifikan.

Apakah Anda punya pengalaman kerja? Apa prestasi yang Anda raih di tempat kerja sebelumnya? Bagikan kisah sukses Anda yang akan membuat HRD tidak bisa menutup mata.

Misalnya, katakanlah Anda bekerja di perusahaan sebelumnya dan berhasil meningkatkan penjualan sebesar 30% dalam waktu enam bulan. Nah, bukankah ini bukti nyata bahwa Anda mampu menghadirkan hasil?

Menampilkan angka-angka seperti ini dapat membantu Anda meyakinkan perusahaan bahwa Anda adalah aset yang patut diperhitungkan.

2. Cobalah Lebih Menonjol

Sebuah pertanyaan yang menggelitik: "Apa yang membuat Anda berbeda dari calon lain?" Ingatlah, perusahaan tidak hanya mencari orang yang memiliki kualifikasi, tetapi juga orang yang bisa membawa nuansa segar dan pandangan unik.

Jika Anda pernah melakukan hal-hal yang sedikit di luar kebiasaan, inilah saatnya untuk berbicara tentang itu.

Kisahkan pengalaman unik Anda yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar. Misalnya, jika Anda melamar sebagai manajer proyek, Anda bisa berbicara tentang bagaimana Anda berhasil mengelola proyek seni komunitas yang melibatkan puluhan sukarelawan dengan keberhasilan yang gemilang.

Cerita seperti ini tidak hanya menunjukkan keterampilan Anda, tetapi juga kepribadian dan semangat Anda yang mengilhami.

3. Menunjukkan Kepercayaan Diri yang Sehat

Contoh jawaban kenapa perusahaan harus menerima Anda selanjutnya tak kalah penting. Ketika Anda berbicara tentang mengapa perusahaan harus menerima Anda, keyakinan adalah kunci.

Tidak perlu berlebihan, tetapi juga jangan meremehkan diri sendiri. Kalimat seperti "Saya merasa mungkin bisa" tidak akan membuat kekuatan Anda bersinar. Alih-alih, gunakan bahasa yang menunjukkan keyakinan.

Misalnya, katakanlah, "Saya yakin bahwa pengalaman dan keterampilan saya akan membantu perusahaan mencapai hasil yang lebih tinggi."

Ketika Anda berbicara dengan keyakinan, Anda juga menginspirasi keyakinan dari pihak perusahaan. Mereka akan merasa lebih percaya pada kemampuan Anda, dan itu adalah langkah besar menuju berhasil di wawancara.

4. Menciptakan Kejutan

Ingatlah, setiap perusahaan senang dengan ide-ide segar dan inovatif. Anda ingin menunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang kreatif dan bisa memberikan kontribusi berharga dalam tim. Nah, apa pun yang kreatif tentu saja lebih mudah diingat daripada yang biasa-biasa saja.

Jadi, coba pikirkan ide atau solusi kreatif yang bisa Anda tawarkan kepada perusahaan. Misalnya, jika Anda melamar di industri makanan, Anda bisa mengusulkan ide kampanye pemasaran yang unik dan mengundang minat.

Saat Anda berbicara tentang ide-ide ini, perusahaan akan merasa Anda telah berinvestasi dalam masa depan mereka.

Mereka Tidak Bisa Menolak Anda!

Dalam perjalanan mencari pekerjaan, jawaban dari pertanyaan mengapa perusahaan harus menerima Anda adalah pertanyaan krusial yang perlu Anda jawab dengan percaya diri dan meyakinkan.

Dengan menghadirkan bukti nyata, kreativitas, dan keyakinan yang tulus, Anda bisa merangkul kesempatan untuk bergabung dengan perusahaan impian Anda.

Jadi, ingatlah untuk tidak hanya menjual kualifikasi dan pengalaman, tetapi juga kepribadian unik yang hanya Anda miliki. Membuat perusahaan terpesona oleh kepribadian dan potensi Anda adalah kunci untuk membuka pintu kesempatan besar di dunia profesional.

Itu tadi sederet contoh jawaban kenapa perusahaan harus menerima Anda. Jadilah diri Anda yang paling percaya diri dan berikan mereka alasan tak terbantahkan untuk menerima Anda di perusahaan!