Review Mekari Talenta, Pengalaman Menggunakan Software HR Cloud untuk Kebutuhan HR Perusahaan

Rekomendasi software HR Cloud dari Mekari Talenta

KakaKiky - Pengelolaan sumber daya manusia (SDM) merupakan salah satu fungsi utama dalam operasional perusahaan yang berkembang pesat. Banyak perusahaan memulai dengan software HR on-premise karena dianggap cukup stabil untuk kebutuhan awal dan pengelolaan HR yang lebih sederhana.

Sistem ini cukup membantu ketika proses HR masih terpusat di kantor, namun seiring dengan berkembangnya organisasi, berbagai keterbatasan mulai terasa. Volume data karyawan yang semakin meningkat dan kompleksitas proses administrasi HR yang lebih beragam membuat sistem yang sebelumnya memadai menjadi kurang efisien.

Oleh karena itu, banyak perusahaan akhirnya beralih ke software HR berbasis cloud seperti Mekari Talenta untuk mendapatkan solusi yang lebih fleksibel dan efisien dalam pengelolaan SDM.

{getToc} $title={Daftar Isi}

Kebutuhan Akan Software HR Berbasis Cloud

Perusahaan yang berkembang membutuhkan sistem yang dapat diakses kapan saja tanpa bergantung pada lokasi tertentu. Proses-proses seperti absensi, cuti, dan payroll harus dapat berjalan dengan konsisten dan terpusat di satu sistem, sementara koordinasi antara HR dan karyawan juga memerlukan sistem yang lebih transparan dan real-time.

Software HR berbasis cloud yang bisa diakses secara online menawarkan kemampuan ini dengan lebih baik dibandingkan dengan sistem lokal. Dengan cloud, data SDM dapat diakses dari mana saja, kapan saja, oleh pihak yang berwenang.

Fitur Mekari Talenta dalam Mendukung Operasional HR

Software pendukung operasional HR

Mekari Talenta menyediakan berbagai fitur yang sangat membantu kelancaran dan efisiensi operasional HR, antara lain:

• Pengelolaan Data Karyawan Secara Terpusat: Seluruh data karyawan, mulai dari informasi pribadi, riwayat pekerjaan, hingga dokumen kepegawaian, tersimpan dengan rapi dalam satu sistem yang dapat diakses dengan mudah oleh tim HR.
• Sistem Absensi Lebih Fleksibel: Mekari Talenta memudahkan pengelolaan absensi dan jadwal kerja, termasuk sistem shift. Ini sangat membantu perusahaan dengan operasi yang membutuhkan berbagai pola kerja, seperti perusahaan dengan banyak cabang atau tenaga kerja shift.
• Manajemen Cuti dan Lembur yang Terstruktur: Proses pengajuan dan persetujuan cuti serta lembur dilakukan secara otomatis melalui sistem. Hal ini memastikan setiap permohonan tercatat dengan baik dan terhubung langsung ke penghitungan gaji.
• Payroll dan Perhitungan Pajak Otomatis: Mekari Talenta menyediakan sistem payroll otomatis yang memastikan perhitungan gaji, pajak PPh 21, dan iuran BPJS dilakukan secara tepat sesuai peraturan yang berlaku, mengurangi kesalahan manual.
• Employee Self-Service untuk Kebutuhan Administratif Karyawan: Karyawan dapat mengakses informasi pribadi mereka, mengajukan cuti, melihat slip gaji, dan melakukan pengajuan administratif lainnya tanpa perlu melalui proses manual yang lama.
• Laporan HR untuk Monitoring dan Analisis Internal: Dashboard analitik yang disediakan memberikan laporan real-time yang memudahkan tim HR dalam memantau kinerja dan aktivitas karyawan, serta mengambil keputusan yang berbasis data.

Dampak Penggunaan Software HR Cloud terhadap Operasional HR

Setelah beralih ke Mekari Talenta, proses HR perusahaan menjadi lebih terstruktur dan terstandarisasi. Sebelumnya, pengelolaan data karyawan dan penggajian dilakukan dengan sistem yang terbatas, yang menghambat kecepatan dan akurasi proses. Kini, berkat sistem berbasis cloud, HR tidak lagi bergantung pada sistem lokal dan dapat mengelola data dengan lebih mudah.

Pengelolaan absensi, cuti, dan penggajian menjadi lebih konsisten, meminimalkan kesalahan dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi. Karyawan pun merasakan kemudahan dengan adanya akses mandiri untuk mengelola data mereka sendiri.

Dengan Mekari Talenta, tim HR bisa lebih fokus pada fungsi strategis seperti pengembangan SDM, manajemen talenta, dan perencanaan karier, daripada terjebak dalam tugas administratif yang memakan waktu.

Review Pengalaman Menggunakan Software HR Mekari Talenta

Pengalaman menggunakan software HR

Setelah menggunakan Mekari Talenta, perusahaan merasakan kemudahan pengelolaan SDM yang lebih efisien. Salah satu kelebihan utama Mekari Talenta sebagai software HR berbasis cloud adalah kemampuannya untuk menyederhanakan pengelolaan SDM dalam satu platform yang terintegrasi, mulai dari absensi, penggajian, hingga manajemen kinerja.

Sistem ini memberikan kemudahan pengelolaan dan aksesibilitas yang lebih baik, memungkinkan perusahaan untuk mengelola SDM tanpa batasan lokasi. Mekari Talenta relevan untuk perusahaan yang membutuhkan sistem HR yang lebih adaptif dan terintegrasi, terutama dalam skala besar. Dengan automatisasi proses HR dan analitik yang lebih mendalam, sistem ini sangat membantu perusahaan dalam mengoptimalkan manajemen SDM secara lebih efisien.

Untuk informasi lebih lanjut tentang Mekari Talenta, platform HR berbasis cloud, Anda dapat mengunjungi Mekari Talenta dan mengetahui lebih lanjut tentang software HR berbasis cloud hanya di Mekari Talenta.